根據統計，美國在2030年的時候將會需要330萬名護理人員，而目前美國當地只有約310萬名左右的護理人員，前一陣子新冠疫情肆虐也導致許多護理人員選擇提早退休，加上美國當地的戰後嬰兒潮世代的人(出生1946－1964)也即將全部踏入60歲的退休年齡，當地對護理人員的需求想必只會增加不會減少，但這對我們來說，或許是一個轉機!
在台灣，護理人員的執業環境不能說不好，只能說非常糟糕，低薪、高工時、高醫護比、花花班、做超出自己職責範圍的事樣樣來，再加上社會普遍的不遵重專業現象，這也導致了護理人員真的變成了一份用愛發電、燃燒熱情的工作。由此可知，我們台灣的護理人員是偉大且犧牲的，但是呢，我們政府在應對與護理人員相關的政策上，卻是極其敷衍了事的，而資方也習慣選擇無視護理人員的相關訴求及意見。
而且因為相關政策的規定，也導致了護理人員無法輕易地使用勞方的最終手段"罷工"，來替自己爭取福利，為何自己明明讀了這麼久的書，好不容易通過了實習及國考，拿到了護理師執照之後，卻要面對這種待遇呢?
現在來看看美國護理人員的待遇，平均年薪約在7萬美金上下(各州行情各不相同)、醫護比1:4、排班固定、每周上班超過36小時就算是加班、醫院甚至還會提供醫療保險，而且在美國當地，護理人員的社會地位算是相當高的，也能夠上街罷工抗議，跟台灣比真的是差了很多。
所以為什麼近年來，越來越多人選擇跑去考RN執照去美國工作，這也是被環境所迫，畢竟政府不正視問題，那護理人員也只能選擇自救了，況且也剛好遇到了美國最缺護理人員的時期，既然福利差這麼多，那當然是要選擇福利好的地方囉，再加上台灣護理人員的受訓十分扎實，只要能夠克服語言的問題，臨床的表現幾乎都不會太差。
與其在旁邊被動的等待台灣的護理環境變好，還不如主動的去改變自己身處的環境，趁自己還有能力的時候去試看看，但是最後還是要提醒大家，出國工作終究是一件大事，自己一定也要考慮清楚才行!
延伸閱讀:BSN是什麼?我該不該繼續攻讀BSN?